УПРАВЛЕНИЕ СЕЛЬСКОХО ХОЗЯЙСТВА И ОХРАНЫ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ АДМИНИСТРАЦИИ ЛЕВОКУМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ ( далее – УСХ ООС АЛМО СК) с 29 октября 2021 года по 17 ноября 2021 года проводит конкурс по формированию кадрового резерва для замещения должности муниципальной службы в УСХ ООС АЛМО СК на следующую должность муниципальной службы:
Старшая группа должностей:
Ведущий специалист ( 1 единицы).
Квалификационные требования к конкурсантам:
⇒ к уровню профессионального образования: наличие высшего образования, не ниже уровня специалитета, магистратуры ( гражданам , получившим высшее профессиональное образование до 29 август 1996 года, наличие высшего профессионального образования).
⇒ к стажу муниципальной службы:
⇒ без предъявления требований к стажу.
К профессиональным знаниям и навыкам:
должны знать:
- государственный язык Российской Федерации, Конституцию Российской Федерации, Устав (Основной Закон) Ставропольского края, Федеральный закон от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ « О местном самоуправлении в Российской Федерации», Федеральный закон от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ « О муниципальной службе в Российской Федерации», Закон Ставропольского края от 24.12.2007 № 78 - кз «Об отдельных вопросах муниципальной службе в Ставропольском крае», законодательство о противодействии коррупции, основы трудового законодательства Российской Федерации.
2) должен уметь: работать на компьютере, в том числе в сети Интернет;
3) должны иметь профессиональные навыки: эффективного планирования рабочего времени, владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами, составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера,- делового и профессионального общения,подготовки и систематизации информационных материалов, работы с документами, текстами, информацией.
Лица, желающие участвовать в конкурсе, представляют в УСХ ООС АЛМО СК (357960, с.Левокумское, Левокумского района, Ставропольского края, ул.Карла Маркса, 146, кабинет № 15) следующие документы:
1) личное заявление; 2) собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии форматом 4х6; 3) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);4) документ об образовании и (или) о квалификации и документ, подтверждающий стаж работы и квалификацию: копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность претендента; копии документов об образовании и (или) о квалификации, а также по желанию претендента - о присвоении ему ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); 5) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые; 6) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации; 7) копию документов воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;8) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу - документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению) по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н.; 9) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера; 10) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу, на которых гражданин (муниципальный служащий), изъявивший желание участвовать в конкурсе, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, представителю нанимателя, по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации; 11) письменное согласие на обработку своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом «О персональных данных»; 12) справку об отсутствии(наличии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.
Документы принимаются с 29 октября 2021 года по 17 ноября 2021 года включительно, ежедневно с понедельника по пятницу с 8.00 до 16.00 (перерыв с 12.00 до 13.00).
Проведение конкурса состоится 19 ноября 2021 года в 14-00 часов.
С условиями конкурса можно ознакомиться по телефонам: 8(86543) 3-17-98